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Ihr Einstieg und Ihre Entwicklung bei uns
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Karriere mit Teamgeist

Sie wollen den nächsten Karriereschritt gehen und suchen ein Unternehmen, das Sie voranbringt? Dann kommen Sie zur dhpg! Wir sind ein erfolgreiches Team aus erfahrenen Expert:innen, jungen Talenten und engagierten Allrounder:innen. Mit unseren vielfältigen Kompetenzen und unseren ganz unterschiedlichen Persönlichkeiten formen wir eins der führenden mittelständischen Prüfungs- und Beratungsunternehmen in Deutschland in den Bereichen Wirtschaftsprüfung, Steuerberatung, Rechtsberatung, Insolvenzverwaltung, Sanierungsberatung und IT-Services.

Warum dhpg?

Die Vielfalt ist das, was uns und unsere Mandant:innen weiterbringt!

Zusammen sind wir stark in den Bereichen Wirtschaftsprüfung, Rechts- und Steuerberatung, Insolvenzverwaltung, Sanierungsberatung und IT-Services. Mit über 900 Kolleg:innen an 17 Standorten entwickeln wir individuelle, zukunftsfähige und digitale Lösungen für Unternehmen, Verwaltungen, Organisationen und Privatpersonen. Wir bringen Projekte voran – gemeinsam und mit großer Wertschätzung füreinander.

Wir suchen Menschen, die mit uns die immer komplexer werdenden wirtschaftlichen Fragestellungen angehen wollen. Neue Kolleg:innen, die neben ihrer Fachkompetenz auch ihre Persönlichkeit in den Job einbringen möchten, um vertrauensvolle Beziehungen zu Mandant:innen zu entwickeln. Wir suchen Teamplayer:innen mit Know-how und Selbstbewusstsein. Sie fühlen sich angesprochen? Dann versprechen wir Ihnen spannende Projekte, hervorragende Weiterbildungsmodule und ein Team, das Sie unterstützt – fachlich wie menschlich.

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Teamgeist

Passgenaue und zukunftsfähige Lösungen im Team entwickeln – spricht Sie das an? Dann passen Sie zu uns! Denn wir leben ein starkes Miteinander, das große Potenziale hebt und immer zu exzellenten Ergebnissen führt. Uns ist wichtig, dass die Menschen, die wir einstellen, unsere Philosophie der offenen Kommunikation und gegenseitigen Unterstützung teilen. Wir verstehen Teamgeist als Inspirationsquelle und als Ansporn – Sie auch?

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Wertschätzung

Bei uns werden Sie und Ihre Arbeit wertgeschätzt! Wir gehen anerkennend und vertrauensvoll miteinander um – über die Standorte hinweg und auch im internationalen Verbund. Wir legen Wert auf fachliche Expertise, aber auch auf kollegiales, unterstützendes Miteinander. Als Zeichen unserer Wertschätzung fördern wir unsere Mitarbeitenden in ihrer fachlichen und menschlichen Weiterentwicklung: durch herausfordernde Aufgaben und vielfältige Schulungsangebote.

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Vielfalt

Bereichern Sie unser Team mit Ihrer Expertise und Ihren individuellen Erfahrungen! Denn Diversität ist Teil unserer über 70-jährigen Erfolgsgeschichte. Dank der vielfältigen Talente unseres Teams verfügen wir über einen enormen Wissenspool, von dem alle Mitarbeitenden ebenso wie unsere Mandant:innen profitieren. Wir fördern den interdisziplinären Austausch, weil wir wissen: Kraftvolle Synergien bringen uns weiter.

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Internationalität

Sie sind gerne gut vernetzt? Dann wird Ihnen unser internationaler Verbund gefallen: dhpg ist Partner von CLA Global, einem weltweiten Zusammenschluss unabhängiger Wirtschaftsprüfungs- und Beratungsunternehmen. CLA Global bietet neben internationaler Zusammenarbeit auch Konferenzen und Workshops, bei denen Sie neue Kontakte knüpfen und sich über Ländergrenzen hinweg fachlich austauschen können.

Benefits

Wir möchten dazu beitragen, dass bei Ihnen Arbeits- und Privatleben im Gleichgewicht bleiben. Daher haben wir zahlreiche Benefits entwickelt, zu denen flexible Arbeitszeitmodelle und mobiles Arbeiten ebenso gehören wie Gesundheitsangebote oder Jobräder. Unsere Zusatzleistungen variieren je nach Standort.

iconOnboarding
iconMobiles Arbeiten
iconWeiterbildung
iconMitarbeiterevents
iconGute Verkehrsanbindung
iconFlexible Arbeitszeiten
iconUnterstützung bei Berufsexamina
iconZeitkonten
iconBetriebsarzt
icon“Jobticket”
iconJobrad
iconFachliteratur
iconInternationale Konferenzen
iconParkplatz
iconE-Ladesäulen
iconAltersvorsorge
icon“TicketPlus-Karte”
iconGesundheitsangebote
Mehr Benefits

Nicht an allen Standorten oder bei allen Positionen.

Ihre Ansprechpartnerinnen

Sie haben Fragen rund um Ihre Bewerbung?
Gerne helfen wir Ihnen weiter.

Alexandra Schäfers
Karoline Janus
Marie Theresa Klein

Telefon+49 228 81000 0

Briefumschlagkarriere@dhpg.de

Karriere-Ansprechpartner

Auf ein Wort: dhpg-Mitarbeitende im Interview

Wir legen großen Wert auf kommunikatives Miteinander und lösungsorientierte Zusammenarbeit. Wie das in der Praxis aussieht, schildern hier einige unserer Mitarbeitenden.

Natalia Taube

Natalia Taube

Wie hat sich Ihr Weg zur Steuerberaterin ohne Studium gestaltet?

Während der Prüfungsvorbereitung zum Abschluss meiner ersten Ausbildung wurde mir klar, dass ich mich anschließend noch weiterbilden möchte. Dabei galt mein Interesse zunächst einem Studium, dual oder berufsbegleitend. Nachdem ich bei der dhpg meine zweite Ausbildung angefangen habe, wurde mir aber schnell klar, dass gerade in der „Steuerwelt“ auch der berufspraktische Weg ohne Studium eine attraktive Alternative ist. Es ist sehr hilfreich sich zunächst in den Arbeitsalltag einzuarbeiten und die Abläufe und Aufgaben nicht nur theoretisch, sondern auch praktisch zu erledigen.

Von den großen Vorteilen, welche dieser Weg mit sich bringt, konnte ich, während der intensiven Vorbereitungszeiten zu den Weiterbildungsprüfungen zur Steuerfachwirtin und dann auch Steuerberaterin profitieren. So konnte ich das neue theoretische Wissen oft mit meinem Praxishintergrund verknüpfen. Zusätzlich hatte ich immer die Möglichkeit bei Fragen, die im Rahmen der Weiterbildung aufkamen, auf meine Kolleg:innen zurückzugreifen. So habe ich Theorie und Praxis wunderbar übereinanderlegen und verstehen können. Ebenso war es mir im Anschluss an die erfolgreich abgelegten Prüfungen stets möglich, direkt in die neuen Aufgaben einzusteigen.

Was hat Sie am Bereich der Steuerberatung interessiert?

Zunächst war das Interesse von privater Natur: meine erste eigene Steuererklärung, für die mir jegliches Hintergrundwissen fehlte. Dazu kam der Spaß, den ich in der ersten Ausbildung am Bereich Rechnungswesen und Wirtschaftslehre hatte.

Beides hat dazu geführt, dass ich mich gezielt für meine zweite Ausbildung beworben und dabei bemerkt habe, wie vielseitig und spannend das Steuerrecht ist. Es bietet viele Möglichkeiten, sich zu spezialisieren und einen Fokus auf die Themenbereiche zu legen, die einen interessieren. Durch diesen Fokus fällt das Weiterbilden, was aufgrund der stetigen Fortentwicklung des Steuerrechts notwendig ist, nicht nur leichter, sondern macht gleichzeitig auch Spaß. 

Sie haben im letzten Jahr ein so genanntes Secondment gemacht. Also die Chance gehabt, bei einem unserer Partner im Ausland mitzuarbeiten. Wie wars‘?

Zuallererst habe ich mir überlegt, wohin ich entsendet werden möchte. Nachdem die Wahl in Abstimmung mit meinem zuständigen Senior Partner auf Ghent in Belgien gefallen ist, hat er den Kontakt hergestellt und ich habe ein Kennenlern-Gespräch online mit den Kolleg:innen vor Ort gehabt. Im Anschluss haben wir dann die organisatorischen Daten wie den genauen Zeitraum, die Art der Anreise, die Unterkunftswahl usw. abgestimmt.

Während des Secondments, habe ich dann einen „Rundumblick“ in das Arbeiten und die Organisation unseres Partners bekommen. Dabei habe ich unter anderem die internen Strukturen kennengelernt und bin mit jeder Abteilung in einen Austausch über die jeweiligen Gemeinsamkeiten und Unterschiede zwischen Deutschland und Belgien gekommen. Außerdem durfte ich an aktuellen Fällen mitarbeiten und konnte meine Erfahrungen und mein eigenes Steuerwissen hier mit einbringen. Auch abseits des fachlichen Inputs habe ich tolle Sachen erleben dürfen: von einem gemeinsamen Abendessen, über ein Kundenevent und eine Sightseeingtour in der nächsten „größeren“ Stadt Brügge bis hin zu einer gemeinsamen Runde „Padel", einer Mischung aus Tennis und Squash, nach Feierabend. Insgesamt ist es eine großartige Erfahrung gewesen, in der ich viele Eindrücke sammeln, Neues dazu lernen sowie neue Kontakte knüpfen konnte. 

Karsten Sievers

Karsten Sievers

Wie verlief Ihr Einstieg bei der dhpg?

Mein Einstieg verlief sehr spannend! Da der Standort Mönchengladbach im Jahr 2020 neu aufgebaut wurde, war ich der erste Mitarbeiter. Ich habe also von Anfang an den Aufbau eines neuen Standortes miterleben und begleiten dürfen. Das bedeutet, dass ich nicht nur rein fachliche Aufgaben erledigt habe, sondern auch viele organisatorische Themen übernehmen durfte.

Die Einarbeitung selbst verlief trotz der räumlichen Distanz zu unserem Hauptstandort in Bonn fast ausschließlich digital, aber reibungslos. Das zeigt, dass standortübergreifendes und digitales Arbeiten bei der dhpg täglich gelebt wird. Ein Thema, das mir sehr wichtig ist.

Was hat Sie am Bereich der Steuerberatung interessiert? Wie kam es zu Ihrem Berufswunsch?

Ich bin eher über Umwege zur Steuerberatung gekommen. Ursprünglich habe ich das Studium für den gehobenen Dienst der Finanzverwaltung absolviert, mich danach aber vom Steuerrecht etwas abgewandt und mehrere Jahre als Anwendungsentwickler in der Finanzverwaltung gearbeitet. Vor etwa sechs Jahren habe ich dann aber den Entschluss gefasst, zum Steuerrecht zurückzukehren und bin in eine kleine Kanzlei in Mönchengladbach gewechselt. Hier habe ich festgestellt, wie lebendig das Steuerrecht ist. Daher war für mich schnell klar, dass ich die Steuerberaterprüfung ablegen möchte. Daneben bleibt es in der Steuerberatung immer spannend, da durch den Gesetzgeber jährlich neue Änderungen kommen und das Steuerrecht gerade für volkswirtschaftliche Themen eine wichtige Stellschraube ist. Damit wird es nie langweilig.

Was gefällt Ihnen an Ihrer Arbeit am besten?

Die Vielfalt. Als Steuerberater betreue ich bei der dhpg die verschiedensten Mandanten, von kleinen Einzelunternehmen bis zu großen Kapitalgesellschaften ist alles dabei. Dadurch komme ich mit sehr unterschiedlichen Themen in Berührung. So kommt es vor, dass ich an einem typischen Arbeitsalltag morgens mit einem Mandanten telefoniere und das Thema Investitionsabzugsbetrag bespreche, mittags dann die Umgestaltung einer Holdingstruktur prüfe und am Nachmittag einen ausländischen Mandanten berate, der eine Immobilie in Deutschland erwerben möchte. All diese Themen bearbeite ich nicht immer alleine, sondern stimme mich im Zweifel mit meinen spezialisierten Kolleg:innen ab. Denn auch die interdisziplinäre Arbeit ist ein spannender Teil meiner Tätigkeit, der mich oft dazu bringt, über den Tellerrand der Steuerberatung hinauszuschauen und neues Wissen zu erwerben.

Sandro Pfau

Sandro Pfau

Wie haben Sie den Einstieg bei der dhpg wahrgenommen?

Auf die dhpg grundsätzlich bin ich durch ihre Newsletter aufmerksam geworden. Diese waren in meinem bisherigen Job schon immer eine gute Quelle zur Wissenserweiterung. Meinen Einstieg als Mitarbeiter habe ich dann als sehr angenehm und herzlich empfunden. Nicht nur der Bewerbungsprozess war wertschätzend und respektvoll im Umgang mit meiner beruflichen Lage, sondern auch das Wording habe ich als wohltuend empfunden. Egal ob im ersten Kontakt mit meinem neuen Chef als auch das Onboarding fühlten sich für mich wie der Beginn einer neuen Reise an. Viele Dinge, die dhpg typisch sind, sind im KIWI (unsere interne Wissensplattform) geregelt und die Sachverhalte, die nicht selbsterklärend sind, kann ich im direkten Kontakt mit meinen Kolleg:innen besprechen. Ich hätte mir also keinen besseren Einstieg vorstellen können.

Was gefällt Ihnen an Ihrer Arbeit am besten?

Die Arbeit bei der dhpg ist für mich in vielen Teilen ein neues Erleben. Nicht das fachliche, sondern eher das Handling von Fragen, die Beurteilung von Sachverhalten und das Dokumentieren von Ergebnissen und Sachverhalten. Das macht es jeden Tag aufs Neue spannend. Die persönliche Entwicklung ist zentraler Bestandteil und ich fühle mich gefördert und gefordert. Sicherlich ist dies auch abhängig von der eigenen Einstellung, doch wenn ich bereit bin zu lernen, mein Wissen zu erweitern, dann ist die dhpg der richtige Platz. Neben der fachlichen Herausforderung gefällt mir vor allem der Umgang und Kontakt zu meinen Kolleg:innen, von denen ich mich herzlich aufgenommen fühle. Es gibt keine falschen Fragen, sondern immer echte Unterstützung. Das Konzept der offenen Türe wird bei uns ehrlich gelebt.

Was haben Sie vor Ihrer Arbeit bei der dhpg gemacht und wie sehen Ihre nächsten Ziele aus?

Was haben Sie vor Ihrer Arbeit bei der dhpg gemacht und wie sehen Ihre nächsten Ziele aus?
Vor meinem Job bei der dhpg habe ich in einem kleinen Büro für einen Wirtschaftsprüfer und Steuerberater gearbeitet. Hier war ich 22 Jahre tätig, bevor ich mich entschieden habe, mich fachlich weiterzuentwickeln. Im Jahr 2020 habe ich ein Bachelor-Studium an der FOM in Bonn begonnen und im Jahr 2023 erfolgreich mit dem Bachelor in Steuerrecht abgeschlossen. Dieses Wissen wollte ich auch in der täglichen Arbeit anwenden, doch waren die Möglichkeiten bei meinem bisherigen Arbeitgeber zu begrenzt. Über einen Kontakt bin ich dann auf die dhpg als Arbeitgeber aufmerksam gemacht worden und eh ich mich versah, war ich schon im Bewerbungsprozess. 

Aufgrund meiner Tätigkeit, den flexiblen Arbeitsbedingungen und der guten fachlichen Förderung durch die dhpg habe ich die Chance genutzt und im Oktober diesen Jahres mein Masterstudium mit dem Ziel Steuerberater in Angriff genommen. Sofern alles nach Plan verläuft, werde ich im Jahr 2025 den Master of Taxation beenden und im Oktober 2025 die schriftlichen Prüfungen zum Steuerberater ablegen. Ich freue mich auf die weiteren Stationen auf meiner Reise mit der dhpg. 

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Telefon: +49 228 81000 0 Email: karriere@dhpg.de
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